锁定事业编制贴吧揭秘锁定事业编制现象，为何事业编如此紧俏？锁定事业编制是参公

锁定事业编制的含义

所谓锁定事业编制，指的是原本属于机关职业人员的绝大多数是参照公务员管理的事业编制人员，在机关与公务员局合并后，这部分人员无法转为公务员编制，因此被称为锁定事业编制，此类人员通常只能等待退休，且无法更换职业单位。

锁定事业编制作为一种规范事业单位编制管理的方式，旨在确保事业单位的稳定运行和高效进步，随着社会的不断进步，事业单位作为公共服务体系的关键组成部分，承担着日益繁重的社会责任和使命。

“冻结”编制意味着不增不减，即不再通过正常渠道办理人员的入编手续，也不办理人员调离的手续，一旦编制冻结，便不能调入新人员。

定向事业编制与普通事业编制的主要区别在于招聘对象和服务地点，定向事业编制主要针对县及县下面内容的事业单位，由各地市部局组织招聘，考试内容和形式因地区而异，具体详情需咨询当地相关部门。

事业单位报名后，审核时刻一般为2至3个职业日，报名审核主要涉及学历、专业等基本信息，专业不受限的岗位审核较快，主要审核专业，若岗位报考人数较多，审核时刻也会相应延长。

在执法队伍编制锁定后，且在中央统一明确政策意见出台之前，人员规则上只出不进，改革后的综合执法人员编制主要为事业编制，虽未直接成为公务员，但有可能参与公务员考核，存在一定的参公可能性，已有案例显示，综合行政执法人员可能从事业单位编制转变为公务员编制。

事业单位的事业编制和定岗定编在改革中确定了岗位和编制，两者在待遇上存在显著差异，事业编制是指从事专业技术岗位或工勤等岗位的人员编制，无论是事业单位还是行政单位，这些岗位的职业人员都属于事业编制，而事业单位人员编制一般不在公务员序列中。

定向招聘与正式考取编制的主要区别在于招聘对象和服务期限的不同，定向招聘针对特定服务群体，如大学生村官、特岗教师等，服务期满且考核合格后，可获得编制，这类岗位通常要求服务期限为几年，且需通过考核。

在组织招聘的机构上，医疗定向招聘由各地市卫生局负责，而事业单位招聘则由各地市人社局主导，考试内容也有所不同，具体情况需咨询当地卫生局。

这类职业被称为“铁饭碗”，主要是由于其稳定性在历史上几乎不受外部环境的影响，公务员和事业单位的职业较为安全，职业危机感较低，即便在经济不景气时也能保障工资发放，退休后还能享有较为丰厚的养老金，相比之下，私有制企业中的职业稳定性则相对脆弱。

用“铁饭碗”来形容公务员事业单位等编制类的职业，其根本缘故在于这类职业的稳定性，且这种稳定很少受到外界影响的影响。

有的单位对外业务多，收入高，改为企业后，待遇进步了很多，但有些单位业务少，改为企业后，收入减少了，大家在报考事业单位时，应尽量选择公益性的事业单位报考，这些岗位都不是自收自支，全部是财政拨款，稳定性相当充足。

基层十类人员涵盖广泛，包括行政编制人员、机关工勤、事业管理岗、事业技术岗、事业工勤、三支一扶人员、公益性岗位、合同人员、临时工、分流人员，行政编制人员是基层待遇保障最好的人群，通过全省公务员统一招录，身份固定。

十类人员包括密切接触者、境外入境人员、发热门诊患者、新住院患者及陪护人员、医疗机构职业人员、口岸检疫和边防检查人员、监所职业人员、社会福利养老机构职业人员等八类重点人群，以及海鲜市场、农贸市场等两类重点人群，都属于要严格落实“应检尽检”的重点人群。

贫困户十类户指零就业家庭人员、4050失业人员、低保家庭人员、单亲家庭人员、需赡养患重大疾病直系亲属的人员、残疾人、长期失业者、复转军人中的就业困难人员、刑释解教人员、失去双亲的人员等十类就业困难人，贫困户一个泛称，指生活比较困难。

《实施意见》明确了医疗救助对象范围，包括特困人员、最低生活保障对象、困境儿童、低保边缘家庭成员等10类群体。

这十类人群包括新冠肺炎病例和密切接触者，发热门诊就诊人员，新收治住院患者及其陪护人员，经北京口岸入境人员，集中隔离医学观察点的职业人员，中高风险地区来返京人员，卫生及科研等相关单位可能接触新冠病毒的人员，新入职出租车、网约车驾驶员，以及学校、养老院、监狱等重点场所职业人员。

具体看情况，人群分类编码就是按照不同人群特征分类，人群分类有十类：一是家和社会管理者阶层，二是经理人员阶层，三是私营企业主阶层，四是专业技术人员阶层，五是办事人员阶层，六是个体工商户阶层，七是商业服务业员工阶层，八是产业工人阶层，九是农业劳动者阶层，十是城乡无业、失业、半失业者阶层。

1. 群团机关参公管理的事业编制锁定不能调整，这是 * 机关的规定。

2. 在这种情况下，一般在机关事业单位比较常见，编制核定后，编制内的所有人员经费均由各级财政拨款，如果没有编制，就没有财政拨款，这样，就从经费上固定了机关的人数及职数，除非单位在岗人员有人调出、退休或死亡，造成编内人员减少，在编制冻结、人员人数和职数固定的情况下，人员无法调入或升职。

3. 编制一旦冻结，是不能调入人员的，编制冻结一般是在改革时进行的，有时刻性，不会一直冻结，一旦改革结束，编制会自动解冻，而后一切恢复正常运转，要办理编制，只能等编制解冻后，编制冻结一般都是指事业 * 机关的人事务况，民营企业一般不会。

4. 群团参公与一般参公在编制与职能上存在显著差异，群团参公采用行政编制，但它们并不属于行政机关范畴，不具备行政职能，反之，事业参公使用事业编制，虽有部分行政职能，参公一词的含义，从职能角度看，前者更侧重于职能特性，而后者则聚焦于编制属性，学说上，群团参公与事业参公都可与机关公务员进行交流互动。